経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金

経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金

1.補助金の概要

持続的な賃上げに取り組むため、経営革新計画の承認を受けて、経営革新計画の実現に向けて取り組む福岡県内の中小企業者の方を対象に、 経営革新計画に基づく事業に必要な経費の一部について補助します。

(1)補助対象者
  • ①福岡県内に本店を置く中小企業者又は住民登録している個人事業主
  • ②暴力団対策法に規定する暴力団等に該当しない者
  • 令和5年6月21日以降に福岡県から経営革新計画の承認(変更承認を含む)を受けている者
  • ④補助対象期間最終月の12か月前から補助事業終了時までに事業場内最低賃金を引き上げる者

    当補助金は、従業員の賃上げが必須となります。
    賃上げ要件の詳細はこちらをご覧ください。

  • 経営革新計画の承認(変更承認を含む)をまだ受けられていない方は、経営革新計画の申請期限(下記参照)までに申請が必要となります。
  • 経営革新計画を新たに作成される方は、下記「3.経営革新計画の作成から補助金申請までの流れ」をご覧ください。
  • 経営革新計画の変更承認申請については、こちらをご覧ください。
  • 経営革新計画の承認は、補助金交付を保証するものではありません。補助金の審査において、申請内容が不適切と認められた場合は交付を受けられないことがあります。
(2)対象経費と補助率
経費区分補助率補助限度額
設備機器導入費対象経費の2/3以内65万円 (円未満の端数切捨て)
システム導入費
外注費
広告宣伝費
その他経営革新計画上、理事長が必要と認める経費
(3)申請期間及び福岡商工会議所での相談スケジュール
第1回第2回第3回第4回第5回
経営革新計画作成に関する初回相談締切
【新規作成の場合】
令和6年2月19日(月)令和6年3月18日(月)令和6年5月7日(火)
【変更申請の場合】 ※お問い合わせください
経営革新計画申請書
の申請期間
令和6年1月26日(金)
~令和6年2月16日(金)
令和6年3月4日(月)~
令和6年3月18日(月)
※策定指導依頼期限:
令和6年3月4日(月)
令和6年4月5日(金)~
令和6年4月18日(木)
※策定指導依頼期限:
令和6年4月5日(金)
令和6年4月30日(火)~ 令和6年6月7日(金)
※策定指導依頼期限: 令和6年5月29日(水)
経営革新計画
の申請先
〒812-0045 福岡市博多区東公園2番31号
福岡県行政書士会「福岡県経営革新計画形式審査事務局」宛
補助金の申請期間令和6年2月16日(金)~
令和6年3月1日(金)必着
令和6年3月18日(月)~
令和6年4月1日(月)必着
令和6年4月16日(火)~
令和6年4月30日(火)必着
令和6年5月20日(月)~
令和6年5月31日(金)必着
令和6年6月19日(水)~
令和6年7月2日(火)必着
補助金の申請先〒812-004 福岡市博多区吉塚本町9番15号 福岡県中小企業振興センタービル6階
公益財団法人 福岡県中小企業振興センター 補助金担当宛
補助事業の対象期間令和6年4月3日(水)~
令和6年7月31日(水)
令和6年5月7日(火)~
令和6年9月3日(火)
令和6年6月3日(月)~
令和6年9月30日(月)
令和6年7月4日(木)~
令和6年10月31日(木)
令和6年8月3日(土)~
令和6年11月30日(土)
  • 経営革新計画の承認は、申請後、概ね1か月程度を要します。
  • 経営革新計画の申請を行うには、事業者自身が申請書を作成のうえ各商工会議所・商工会等に相談した後、 「経営革新策定指導員」による策定指導を受けることが必要です。策定指導には、依頼期限(上記参照)がありますので、お早めにご相談ください。
    なお、期限前でも、策定指導員が確保できず、対応できない場合がございます。予めご了承ください。

2.賃上げ要件

(1)従業員
①従業員の定義(交付要綱第2条(5))
労働基準法第9条に規定に基づく労働者をいう。
  • 所得税法第57条規定の青色事業専従者は適用外
(2)事業場内最低賃金
①事業場内最低賃金の定義(交付要綱第2条(3))
申請者の事業場内で最も低い賃金(時間給換算)をいう。
  • 最も低い賃金は福岡県最低賃金(1時間 941円)以上であること。
②最低賃金の対象
  • 毎月支払われる基本的な賃金である「基本給」及び「最低賃金の対象となる手当」
  • 基本給は、時給、日給、月給、年俸、歩合給が該当
  • 最低賃金の対象となる手当は、職能給、地域手当、住宅手当のみ
③最低賃金の比較の考え方
補助対象期間最終月の12か月前から補助事業終了時までに事業場内最低賃金を引き上げる。(交 付要綱第4条(3))

「各申請回における最低賃金の比較の考え方」はこちら

  • ア)交付申請時において、事業場内最低賃金の従業員(賃上げ対象従業員)を指定する。
  • イ)報告時において、申請時に指定した賃上げ対象従業員の賃金の比較を行う。
    そのため、申請時と報告時における賃上げ対象従業員の賃金台帳の写しの提出が必要となる。

■賃金比較月の時間給換算額 < 賃金報告月 の時間給換算額 の場合 補助金交付の対象

■賃金比較月の時間給換算額 ≧ 賃金報告月 の時間給換算額 の場合 補助金交付の対象外

④賃上げ対象従業員に係る補助金の交付有無

詳細はこちら

3.経営革新計画の作成から補助金申請までの流れ

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ステップ
経営革新計画及び補助金申請内容の確認

下記サイトよりご確認ください。
ご不明点等ある場合は下記までご連絡ください。

  • 【お問い合わせ先】 中小企業経営支援部
  • 東部オフィス・中央オフィス(東区/博多区/中央区の方) TEL:092-441-2161
  • 南部オフィス(南区の方) TEL:092-562-4117
  • 西部オフィス(城南区/早良区/西区の方) TEL:092-831-4151
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ステップ
経営革新計画の作成

まず、リンク先(福岡県HP)に掲載されている経営革新計画の「申請様式」をダウンロードの上、書類の作成をお願いいたします。

  • なお、作成に際しては、福岡商工会議所の相談窓口にて相談、助言を受けることができます。
  1. 様式第1号 経営革新計画に係る承認申請書
    (1)別表1 経営革新計画
    (2)別表2 実施計画と実績
    • 経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金に申請予定の経費を必ず記載すること
    (3)別表3 経営計画及び資金計画
    (4)別表4 設備投資計画及び運転資金計画
    • 経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金に申請予定の経費を必ず記載すること
    (5)別表5 経営革新計画等の公表等について
    (6)別表6 企業概要
    (7)別表7 負担金の賦課の基準等(該当のみ)
  2. 様式第7号 誓約書
  3. 様式第8号 申請企業役員名
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ステップ
福岡商工会議所での相談 : 策定指導に向けた申請書類の確認、修正

Step3の「策定指導」に先立ち、相談窓口において、専門家(中小企業診断士)や当所職員により経 営革新計画の内容確認、修正、ブラッシュアップを行います。

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ステップ
経営革新計画の策定指導

経営革新計画の申請に先立ち、内容を精査する「策定指導」を行います。
申請者様に福岡商工会議所にお越しいただき、策定指導員との面談を行い、内容を確定します。
策定指導の日程調整・面談予約については、別途当所職員からご連絡いたします。

  • 本補助金に関する経営革新計画の策定指導依頼 最終期限は、令和6年5月29日です。
  • 策定指導の際、「経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金の申請書類」(step5を参照)も確認させていただきますので、ご準備ください。
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ステップ
経営革新計画申請書類の提出
  1. 策定指導終了後、下記申請書類(1~5)を下記提出先までご提出ください。(郵送または持参)
  2. 申請書類の1から3までのデータ(Excel ファイル)に事業者名をつけて、下記メールアドレスに送信してください。電子メールは、事業者本人のアドレスから送信してください。

    mail keikaku@gyosei-fukuoka.or.jp

【経営革新計画 申請書類(各1部)】
  1. 様式第1号 経営革新計画に係る承認申請書
    (1)別表1 経営革新計画
    (2)別表2 実施計画と実績
    • 経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金に申請予定の経費を必ず記載すること
    (3)別表3 経営計画及び資金計画
    (4)別表4 設備投資計画及び運転資金計画
    • 経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金に申請予定の経費を必ず記載すること
    (5)別表5 経営革新計画等の公表等について
    (6)別表6 企業概要
    (7)別表7 負担金の賦課の基準等(該当のみ)
  2. 様式第7号 誓約書 <代表者印を必ず押印すること>
  3. 様式第8号 申請企業役員名簿
  4. 履歴事項全部証明書の写し(法人のみ)
  5. 直近3期分の決算書(確定申告)の写し
    (1)法人:貸借対照表、損益計算書、販売費及び一般管理費内訳書、製造原価報告書
    (2)個人事業主:確定申告書(第一表・第二表)、青色申告決算書(1~4)又は収支内訳書(1~2)
【経営革新計画 申請書類 提出先】
  • 「第1回申請」・・・受付終了
  • 「第2回申請」以降は下記まで提出してください。(令和6年3月4日からの申請受付分)

〒812-0045
福岡市博多区東公園2番31号
福岡県行政書士会「福岡県経営革新計画形式審査事務局」宛

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経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金 申請書類の提出
  • 詳細や様式につきましては、下記補助金ページをご覧ください
  • 経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金 要綱
【経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金 申請書類】
交付申請時
  • 交付申請書(様式第1 号)/事業計画書(様式第1 号別紙)
  • 交付申請書の算定根拠となる見積書の写し
  • 賃金引上げに関する誓約書(様式第2 号)/賃金算出表(様式第2 号別紙)
  • 労働基準法施行規則第54 条の規定に基づく賃上げ対象従業員の賃金比較月の賃金台帳の写し
  • 経営革新計画書承認書の写し
変更申請時

■補助事業者の概要の場合(代表者の変更、住所の変更等)

  • 変更申請承認書(様式第6号)
  • 変更の確認できるもの(登記簿謄本・名刺等)

■補助事業の変更の場合

  • 変更申請承認書(様式第6 号)
  • 変更申請の算定根拠となる見積書の写し

■賃上げ対象従業員の場合

  • 変更申請承認書(様式第6号)
  • 賃金算出表 ※変更承認申請用(様式第6号別紙)
  • 労働基準法施行規則第54条の規定に基づく賃上げ対象従業員の賃金比較月の賃金台帳の写し
【経営革新賃上げ環境整備緊急支援補助金 申請書類 提出先】

〒812-0046
福岡市博多区吉塚本町9番15号 福岡県中小企業振興センタービル6階
公益財団法人 福岡県中小企業振興センター 補助金担当宛

本件に関するお問い合わせ先

福岡商工会議所 中小企業経営支援部

東部オフィス・中央オフィス(TEL:092-441-2161)

南部オフィス(TEL:092-562-4117)

西部オフィス(TEL:092-831-4151)

MAIL:fksoudan@fukunet.or.jp

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